南京的五险一金缴纳比例是多少?
最佳答案
不同地区之间的缴纳比例是有区别的,而且还要按照上一年的社会平均工资来缴纳,具体建议咨询一下五险一金中心。
![用户头像](/avatars/49.jpg)
其它答案
南京灵活就业人员月缴费基数上限为16800元,据我了解,南京今年的五险一金缴纳比例是60%的。
![用户头像](/avatars/22.jpg)
南京五险一金最低标准60%。
![用户头像](/avatars/52.jpg)
相关回答推荐
五险一金个人与公司缴纳比例是多少?五险一金个人与公司缴纳比例:养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%。医疗保险:单位缴纳比例10%,个人缴纳比例2%+3元大病统筹。失业保险:单位缴纳比例…
已解决
实习生有五险一金吗?实习生如果是在校生,是没有五险一金。在校生不能够签劳动合同,在校生不具备法律法规规定的主体资格,在校生与企业属于实习关系,不属于劳动关系。实习属于教学大纲规定的…
已解决
五险一金是从工资里扣吗?五险一金一部分是从工作扣除,还有一部分由单位缴纳。五险一金也就是社保和公积金,员工入职后,企业单位需要为员工缴纳五险一金,并由员工和企业单位共同缴纳,员工缴纳部…
已解决
辞职后五险一金的正确处理办法有哪些?可以不用处理,你离职了公司会为你办理停保手续,找到新工作后,新公司直接帮你办理参保手续就可以了。你的社保缴费年限会自动累计。如果你是当地户口的,离职后也可以自己…
已解决
缴纳五险一金的好处有哪些?1、个人交的多,单位为你承担的也越多,而公积金部分全部计入个人账户。2、社保公积金缴费是免税的。不但缴纳时不扣个人所得税,待遇申领时不扣个人所得税,而且专用账户…
已解决
五险一金和社保有什么区别?1、概念不同:社保是社会保险的简称,是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及…
已解决