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中国13个新职业 这些工作薪资待遇如何?

随着社会的不断发展,如今已经催生了许多新的职业,昨日,人力资源部发布中国新增了13个新职业,那么这些新职业分别都是哪些领域的呢?这些职业待遇到底如何?下面我们一起来了解一下。

新职业
新职业

随着互联网与科技的发展,现在技术类的人才真的非常紧缺,而且待遇也很好,一些技术性岗位甚至高薪都难以招揽人才,据消息称,4月2日,人力资源和社会保障部、市场监管总局、统计局正式向社会发布了13个新职业信息。

这些新职业包括数字化管理师、人工智能工程技术人员、物联网工程技术人员、大数据工程技术人员、云计算工程技术人员、建筑信息模型技术员、电子竞技运营师、电子竞技员、无人机驾驶员、农业经理人、物联网安装调试员、工业机器人系统操作员、工业机器人系统运维员等。

这是自2015年版国家职业分类大典颁布以来发布的首批新职业。近年来,社会发展带来了行业的结构性调整,这种调整不仅涉及到产业行业,也涉及到职场本身,深度影响就业的结构性调整。

比如,新职业数字化管理师的诞生,被认为是整体经济发展步入新阶段的必然选择。根据CAICT发布的数据报告显示,2017年我国数字经济总体市场规模高达27.2万亿元,其对GDP的贡献更是高达55%。这一由阿里巴巴旗下企业服务平台钉钉而催生的新职业,正在数字化经济大趋势下,发挥越来越重要的作用。

国家信息中心分享经济研究中心副主任于凤霞认为,新就业创造了非常大的增量,也提高了就业的质量。必须继续促进新就业形态和灵活就业的发展。

据悉,首批新职业主要集中在高新技术领域,由职业分类专家,严格按照新职业评审标准和程序,从有关申报单位提交的新职业建议中评选出来,经公示广泛征求社会各界意见后确定的。