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五险一金指什么 五险一金缴纳比例是多少?

对于很多职工来说,每个月都会缴纳五险一金,这是职工社会保障很重要的一部分,但很多人对五险一金的了解并不多,那么五险一金指什么?五险一金缴纳比例是怎样的?下文就来带大家了解一下。

五险一金指什么内容?

五险一金就是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。五险一金的作用:

1、养老保险是为了老有所养,劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金;

2、医疗保险是职工生病作为医疗报销用的;

五险一金
五险一金

3、失业保险是职工失业后,领取生活费的;

4、生育保险是职工生育作为生育报销和有关待遇的;

5、工伤保险是职工发生工伤,支付医疗费用或者赔偿有关工伤待遇的;

6、住房公积金是住房改革,企业和劳动者各缴纳一定的住房基金,符合提取条件可以提取,也可以再购买商品房时享受更低的住房贷款利息,减轻劳动者经济负担。

2019五险一金缴纳比例

1、养老保险:单位缴纳21%,职工个人缴纳8%;

2、医疗保险:单位缴纳9%,职工个人缴纳2%+10块钱的大病统筹;

3、失业保险:单位缴纳2%,职工个人缴纳1%;

4、工伤保险:单位缴纳0.5%,职工个人不用缴纳;

5、生育保险:单位缴纳0.8%,职工个人不用缴纳;

6、住房公积金:单位缴纳8%,职工个人缴纳8%。

最后,根据相关规定,用人单位有义务为职工缴纳五险(住房公积金不在内),这也是职工的合法权利,遇到不缴纳职工的公司,可以到有关部门进行投诉。