打工一月倒欠195 遇到了这样的黑心老板该如何维权

普通人如果没有身家背景又没有通过教育获得一技之长，只能通过劳力换取生存机会了，打工维持生活是很不容易的。然而打工遇上了黑心老板就更加艰难了。据媒体报道，一女子在饭馆打工，打工一月倒欠195这是怎么回事？发工资居然是负数？

这个小妹还未成年，因为是单亲家庭，家里拮据得很，所以便辍学出来打工。出身本来就已经很悲惨了，但是她打工一月倒欠195，当她去拿工资单时，才发现这个令人难以接受的事实。一起来了解一下详细经过。

打工一月倒欠195

小雪：“刚去的时候人家给我说，待遇是2100元，加全勤共2200元。”

小雪说干了几天后，老板娘告诉她新人工资只能按1700元算，而说好的是干服务员工作，可实际工作中连厕所都要打扫，干到最后，甚至上厕所超过10分钟都要扣钱。于是今年9月23号，小雪从张胖子私房菜离职。小雪说，当时老板承诺10月份会发9月份的工资。

可直到10月20号，不但工资没有发，她的微信还被老板拉黑了。于是当天小雪就去店里想找个说法，结果她在店里看到工资条时发现，自己和另外一名同事，9月份干了20多天，工资竟然成了负数，还要给店里倒贴钱。

小雪：“看见那个工资条的时候我才发现我的工资成负的了，负195。有一天就是我迟到了一个多小时，也给我计成旷工了。”

从工资条上看，小雪的工资每天为60元，出勤20天共1200元，因为迟到忘打卡共扣除145元，工服围裙钥匙等共扣除250元，旷工两天每天扣500元，最终实发负195元。

小雪的另一个同事，出勤基本工资1696元，旷工3.5天扣除1750元，加上迟到、预支工资等最终实发负714元。

小雪说在开始工作时老板并没有说过旷工每天要扣500元，在这样的情况下，辛苦工作最后工资成了负数，然而对于此事，餐厅负责人却表示，小雪的工资算成负的和他们没什么关系。

遇到了这样的黑心老板该如何维权

小雪打工一月倒欠195的遭遇令人感到气愤，同时也引起我们思考，当我们或者身边的朋友遇到类似的情况时，遇到这样的黑心老板该怎么维权呢？

打工一月倒欠195明显不合常理，我们来看看律师对这件事是什么看法。

陕西洪振律师事务所律师景文婷：在双方对于旷工工资没有明确约定的情况下，如果劳动者旷工，用人单位可以扣除劳动者相应的当日报酬，但该餐厅一天扣除500元的情形，明显不符合法律规定，有克扣工资的嫌疑。

因此，律师也认定打工一月倒欠195是有克扣工资嫌疑的，大家在遇到黑心老板时，一定要诉诸法律，让律法保护自己的合法权益，不要因为店大，双方关系不对等，就哑巴吃黄连。要记住，法律面前人人平等。