个税改革减轻税负 月入2万以下税负减半

今年10月1日，新个税法部分规定就要实施了，其中对人们影响最大的便是起征点从3500元提高至5000元了。新个税法改革减轻税负，上班族月入2万以下税负减半，这到底是怎么算的，一起来看一下。

近日，国务院常务会议确定了落实新修订的个人所得税法相关配套措施。财政部、国家税务总局也下发文件，明确了2018年第四季度个人所得税减除费用和税率相关适用问题。

从10月1日起，个人工资条就将显示出改革的减税红利，一系列新变化也将随之而至。针对个税改革带来的相关热点问题，记者采访了相关部门和专家。

两部门《通知》规定，对纳税人在2018年10月1日（含）后实际取得的工资、薪金所得，减除费用统一按照5000元/月执行，并按照新的个人所得税税率表计算应纳税额。

个税改革减轻税负

“适用政策是以纳税人实际拿到工资的时间来划分，2018年10月1日（含）以后拿到工资的，无论属于哪个月的劳动所得，都按照新的规定计算缴纳个人所得税。”李旭红说。

今年第四季度的过渡政策包含了双重减税措施。一是由原每月3500元的减除费用标准提高到了每月5000元；二是适用新的税率表，由于新的税率表拉大了中低收入的税率级距，减轻了中低收入者税负。

与新个税法相比，两部门《通知》中的税率表还多出了一栏“速算扣除数”。速算扣除数是指为解决超额累进税率分级计算税额的复杂技术问题，预先计算出的一个数据，以方便计算个税。

根据规定，工资、薪金所得缴纳个税的计算公式是：应纳税额=应纳税所得额×适用税率—速算扣除数。

值得注意的是，应纳税所得额并不是实际工资收入，而是对纳税人取得的工资、薪金所得，扣除个人缴纳的“三险一金”，并扣除“起征点”后的数额。此外，新个税法规定的子女教育、赡养老人等6项专项附加扣除，2019年1月1日起才能实施。

比如，王某10月份应发工资是15000元，扣除基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金2500元后，则王某10月份取得的工资应纳个人所得税须这样计算：（1）应纳税所得额=15000元-2500元-5000元=7500元。（2）应纳税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数=7500元×10%-210元=540元。

财政部副部长程丽华表示，个税改革后，月收入2万元以下纳税人税负可降低50%以上。渣打银行发布的报告也显示，新税法施行后，估算月收入14000元以内税负减轻幅度接近70%。

专项扣除细则要惠民

日召开的国务院常务会议要求，抓紧按照让广大群众得到更多实惠的要求，明确6项专项附加扣除的具体范围和标准，确保扣除后的应纳税收入起点明显高于5000元，今后随着经济社会发展和人民生活水平提高，专项附加扣除范围和标准还将动态调整。这无疑给广大纳税人吃下了“定心丸”。

记者获悉，有关部门正在紧锣密鼓地制定6项专项附加扣除具体范围和标准。

“在执行专项附加扣除时，需要考虑到各种因素，既要体现公平，又要尽量降低遵从成本。”李旭红建议，按照公平及简便的原则，可以通过多方信息共享，核对申报信息的准确性，减少纳税人的负担。