个人所得税起征点 个税起征点提高至5000

大学毕业后就要参加工作了，如果你从事的行业是IT、金融等热门行业的话，那么起薪一定会高于普通大学毕业生的薪资。同时，这也意味着你要缴纳个人所得税，因为个人收入超过了个人所得税起征点。据个税法草案二审结果，个税法草案初审中将个税起征点提高至5000的规定没变。那个税起征点提高到5000会有什么影响呢？一起来看看。

我国目前实行的是分类税制，即将个人不同性质的所得进行分类，分别扣除不同费用，以不同税率课税。党的十八届三中全会决定提出，“逐步建立综合与分类相结合的个人所得税制”，这是个税改革的总体方向。

这次修改由分类税制向综合与分类相结合的税制转变，把以前的工资薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得作为综合所得，按照统一的超额累进税率进行征税。

分类税制有什么弊端？实行综合与分类相结合的个人所得税制，于国于民有什么好处？

国社科院财经战略研究院税收研究室主任张斌说，在现行分类税制下，工资薪金所得每月按3500元的费用扣除后按3%~45%的超额累进税率，劳务报酬所得每次不超过4000元的，减除800元费用，超过4000元的，减除20%的费用，然后按20%比例税率征税，超过一定数额后实行加成征收，最高税率相当于40%。

此次个税法修改后实行综合与分类相结合的税制，一个纳税人如果既有工资薪金所得又有劳务报酬所得，年终要将两项所得合并适用统一的超额累进税率表。分类税制最大的弊端是“认钱不认人”，由于无法将不同来源的所得按照纳税人个人归集，根据个人总所得纳税，因此导致所得相同的人由于所得性质不同税负不同，不利于税负的公平分配。

在综合与分类相结合的税制下，纳入综合范围的不同所得项目将合并计算纳税，税负的分配将更为公平。

实行综合计税，能够较好地体现个人收入的合理负担，增强纳税人的认同感。此次个税法修改，只是将四项所得纳入了综合计税，其他各项所得还是沿用原来分类计征的方式。

综上所述，个税起征点提高到五千元，是我国分类税制向综合与分类相结合税制转变的一个表现。综合与分类税制使税负的分配更为公平，同时还可以增强纳税人的认同感。