试用期不交社保违法吗 劳动法如何规定？

给职工缴纳社保是用人单位的义务，那么职工试用期不交社保违法吗？其实这种行为是违法的，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自就业之日起30日内，向社会保险经办机构为其职工申请社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定缴纳的社会保险费。

社会保险费包括基本养老保险费、基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。除生育保险和工伤保险外，个人无需缴纳保费。

现在，一些企业在与员工签订劳动合同时会要求员工出具书面承诺，直接支付给员工。这是不合理和非法的！