企业社保交多少年可以领退休金 最新规定揭晓

每一家企业都必须为员工购买社保，这是劳动者应该得到的工作福利。按照规定，企业累计为员工交15年社保，员工达到法定退休年龄时就可以按月领取退休金（养老金）了，即使是中间断缴也没有关系。

企业不参加基本养老保险或者不按时足额缴纳基本养老保险费的，由劳动保障行政部门责令限期改正，按照有关规定予以行政处罚，并将企业违法行为的信息依法计入本市企业信用信息系统。被保险人因此造成损失的，可以要求企业赔偿。

需要注意一些事情，企业为员工购买社保，个人缴费满15年，仅仅是领取基本养老金的一个基本条件，只要职工没有达到法定退休年龄，仍处于就业、有收入状态，就要按时足额缴纳基本养老保险费。如果中断缴费，将会直接影响到个人退休时的基本养老金水平。