哪四种人可免交社保 赶紧看看不要再浪费钱了

所有的用人单位都必须给员工交社保，不过有部分人是不用交的，那么哪四种人可免交社保呢？作为企业，对于社保的相关政策应该了解透彻，据悉，有几类人用人单位是不用给他们交社保的，所以大家千万不要再傻傻去缴费了。

按照我国劳动法规定，用人单位有义务给每一位员工购买社保，这是职工最基本的待遇与保障。不过一些企业职工也分为很多种，有正式员工，有兼职，也有实习生等等。正式员工的待遇就不用说了，社保肯定是要买的，不过其他几种员工可以免缴社保，用人单位又可以省下一笔钱呢！

1、实习生。我相信许多人在大学读高年级时基本上都没有课程，所以很多学生都愿意去公司寻找实习机会。这样，他们可以赚点零花钱，并提前熟悉社会。与这些实习生签订实习协议后，公司无需帮助实习生支付社会保障。因为实习生不是非常稳定的正式员工，所以他们可能在本月和下个月完成工作后离开。

2、兼职人员。这类人实际上有自己的主要工作，但除了主要工作，他们还从事兼职工作，可以赚取额外的钱。由于这些人有自己的工作，因此工作的公司自然会帮助他们支付社会保障。每个人只需要一份社会保障。不可能支付两个，因此在兼职公司工作时，这些兼职员工可以免除社会保障。这是非常合理的，同时可以保证兼职员工和公司的利益。

3、退休人员。现在他们都退休了，也就是说，当他们可以领取退休金时，他们不再需要支付社会保障。但是，并非所有退休人员都闲着在家享受幸福。尽管已经退休的人很多，但是他们的工作能力相对较强，仍然会有很多单位或公司愿意再雇用他们作为公司的专家或特殊指导。当然，再就业肯定会给他们一个相对较高的补偿，但是对于社会保障来说，这类人可以免税，这是政策所不允许的，但这不是必须的。

4、劳务派遣人员。许多公司在一定时期内可能需要更多的员工，但这不是长期的行为，因此公司将与劳务公司合作，公司将向劳务公司付款，劳务公司将向劳务公司付款。提供劳工人员。然后，由劳务公司派遣的这些调度员应由劳务公司支付社会保障，自然租赁公司可以免税。