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如何处理人际关系更奏效 学会这几点很重要

无论是在生活中还是工作中,好的人际关系是很重要的,在生活中,好的人际关系可以收获到真心对你的朋友,在工作中,好的人际关系可以同事之间和谐相处,那么如何处理人际关系更奏效,一起来了解。

1、学会积极主动交往

如果清高自傲、孤芳自赏,不能与人合作,缺乏团队精神,就容易让领导和同事对你产生看法,在工作中就很难得到别人积极主动的帮助与配合。所以应该经常主动与同事和上下级之间进行沟通,与大家打成一片,主动关心和帮助别人。说到底,帮助别人就是帮助自己。

2、学会幽默健谈

幽默是人类智慧的最高境界。一个说话幽默风趣的人,当然比木纳呆板的人受大家的欢迎。这种能力除了个别天赋之外,更多的可以通过平时多积累充电、广泛培养兴趣爱好来培养。具备了这种能力,在和各种类型的人进行交往时,就很容易寻找到共同感兴趣的话题,有利于拉近人与人之间的关系。

3、要做好随时牺牲自己的准备

要想交到好朋友或者想和同事之间关系相处融洽一些,那就得在一些事情方面那就得做好自我牺牲的可能。如果在一件事情上斤斤计较的话,是很难交到朋友的,任何人也不愿意跟你有交集。

4、学会适当赞美别人

人人都愿意听好话,所谓“千穿万穿,马屁不穿”,所以很多想走捷径的人争相拍领导的马屁;对于同事和下属,情况也是一样,一句发自内心的赞美之语,常常会产生很好的效果。当然,这里要注意一个问题,就是赞美要注意做到适度和自然,否则过犹不及。

5、多学会宽容

在人与人交往的过程中,在别人不小心弄坏了自己东西或者碰撞了自己的时候,我们要微笑着说没有关系。千万不要把人家大骂一顿,这样会严重影响到自己的人际关系的交往的。我们要知道退一步海阔天空,也许双方都让步的话这件事情就很快就过了。一句对不起能解决的事,千万不要以一时冲动而给自己带来不必要的麻烦。

6、要善于控制情绪

在工作中难免碰到各种挫折和委屈、误解,这时要注意努力学会控制自己的情绪,不能因为一些细小的人际摩擦和矛盾而动辄闹情绪、惹麻烦,影响团结,更不能因为情绪不好而影响了工作,否则就不能很好地与人打交道,难以在工作中进行人与人之间有效的沟通和协调。

7、胸襟豁达、善于接受别人及自己

要不失时机的给别人以表扬,不要吝啬对别人的夸奖。但须注意的是掌握其中的分寸,不要做作,要真实的表达自身的情感,当他人成功时,自己为他而感到高兴的情感、情绪。如果是虚伪、做作的表达,那你将失去别人对您的信任,甚至产生厌恶排斥情绪。