2019教师涨工资最新消息 教师工资即将上调！

近年来，不少的老师都抱怨工资多年来都没有上涨，生活的压力比较大。前段时间，国家教育部长明确表示将会提升教师的工资待遇，从而提升教师的社会地位，2019年教师涨工资有哪些最新的消息呢？教师工资即将上调是不是真的？

教育部部长陈宝生曾经说过，“提升教师的工资待遇，提升教师的社会地位”，让老师的职业成为最幸福的职业，多次会议上也是提及了教师的待遇问题，明确要求教师的工资水平不能低于当地公务员的平均水平。当然，自从1994年提出以来，经历了风风雨雨20多年，还是没有实现，可是实现的步伐越来越近。2016年7月教师大幅度涨了一次工资。2018年的国务院常务会议，也已经把教师工资放在了落实上。据有关地区老师得到确切消息：经过教师工资改革的深入发展，基本工资将会调整到10%。

来到了2019年，最近说得很热的2大调整2小变化，再次引发关于今年涨工资的热议。2大调整究竟调整在哪里，调多少？2小变化有什么变化呢？下面我们来看一看。一大调整“绩效工资渴望大调整”。以前的绩效工资主要是“以县为主，省域统筹，国家补贴”。但是因为各地的财政收入不平衡，导致了绩效工资的差额也很不平衡。现在由政府财政另外拨款，统筹进行二次分配，缩小绩效工资的差距。二大调整“农村教师津贴大提升”。农村教师的问题一直存在，付出多于常人的劳动，但是收入与付出却不成正比。此次调整主要是根据学校艰苦边远程度实行差别化补助，提高补助标准。

国家加大对教育经费投入，保障教师待遇落实！2018年7月30日，国务院常务会议重点强调部署优化教育经费使用结构和落实教师工资待遇。确保教师工资不低于公务员，办好人民满意的教育！2018年8月，国务院办公厅印发了《关于进一步调整优化结构，提高教育经费使用效益的意见》。明确提出，力争用三年时间解决义务阶段教师工资待遇问题。

教师工资上涨，并且不低于公务员的工资无疑是众望所归的，同时涨工资也能进一步提升教师的工作热情。相信随着教师工资改革方案的进一步落实，教师的工资待遇会越来越公平，让老师真正体验到职业的幸福感。