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万科自救尖峰时刻:4万员工或人均需准备40万

2015年12月20日,在“万宝之争”硝烟尚未散去的时候,作为万科董事会主席,王石承认自己在万科的股权治理缺陷方面负有不可推卸的责任,他希望获得所有股东的支持。

万科自救尖峰时刻
万科自救尖峰时刻

眼下,错综复杂的各路资本,正渴望决定万科未来的命运。“宝能系”经过半年增持坐上万科第一大股东位置,引来万科管理层的合力反击—而安邦保险的加入,让这场股权争夺战变得更加扑朔迷离。

在房地产开发漫漫长河中,万科拥有绝对的话语权。它把持行业老大位置的时间,几乎与中国住房市场化的时间一样长。但万科无法回避的问题是,股权架构上的缺陷,不但制约了它转型业务的开展,更无法避免因“野蛮人”叩门的风险。

截至记者发稿,马上就满65岁的王石还在四处奔走,寻找下一个盟友。他期望看到一次反转,期望看到困扰万科21年之久的“股权旁落”问题在重组中解决。

这场内外的明争暗斗,还远远未到落幕的时候。有分析人士在接受记者采访时指出,处于内忧外患之中的万科,因为缺乏明晰的模式和逻辑,其亿万市值的愿景恐怕也只是黄粱一梦。

在王石远赴美国之后,万科兴起了跑步文化。最为火热的时候,就连招募员工的择优条件都是应聘者会不会长跑。如今,为了应付“万宝之争”,喜爱登山和划船的王石重新出山,在这个万科最为险要的关口,他将领导万科去向何方?

21年前噩梦再演

如同21年前那场“君万之争”一样,如今的“万宝之争”也会载入万科史册,甚至会成为金融资本狙击产业资本的标志性事件。

1994年,万科就和“野蛮人”君安证券有过一次惊心动魄的较量。当时,以君安证券为首的几个股东联合“逼宫”,企图夺取万科控制权。万科紧急停牌三天,查出了对手开“老鼠仓”的形迹,随后向证监部门举证,一举反击成功。

经历过“君万之争”,王石清楚认知到万科股权结构上的短板。数年后,王石在回忆录《道路与梦想》一书中,对此事念念不忘、心有余悸。

为何21年后,此景再度重演?

潘石屹把这个问题抛给了冯仑,冯仑说,许多朋友都提过建议,但王石不采纳,他坚持他的“三观”。

“1988年万科股改时候,我就放弃了股权,表明自己对财富的态度。”12月8日,王石通过朋友圈解释道。在《道路与梦想》一书中,王石也曾有披露,“在中国名利双收很危险,我选择舍利取名”。

所有权与管理权分离,职业经理人在公司日常运作中具有很大的发言权,这是万科曾经引以为傲的职业经理人制度。王石希望将万科打造成为现代优秀企业,他和他的团队有这份自信。

不过,股权分散的局面,以及未在公司章程中对管理层设置任何实际的保护条款等,让“野蛮人”轻而易举登门。

事实上,万科的股权分散程度在中国证券市场中是少见的。1993年到1997年,万科最大股东持股比例始终没有超过9%,1998年前10名股东持股比例总共为23.95%,是一个典型的大众持股公司。2000年,引入华润集团成为大股东后,万科依然没能改变股权分散状态。截至2015年6月30日,万科前十大股东合计持股约25%。

“不是不想做,一是运气不好,二是华润作为单一大股东比较敏感,我也没怎么去想管理层权益的问题。”日前,王石在接受《财新》采访时,坦承自己在这一环节的失责。

万科并非完全没有过努力动作。在2006年、2010年,万科先后有过两次管理层股权激励,皆因股市低迷而失败。

当年还是万科财务部经理的郁亮,经历了“君万之争”整个惊心动魄的过程,也参与了自救行动。他一直将股权大事挂在心上。

2013年,万科花了整整一年的时间来思考事业合伙人制度。2014年3月,郁亮在万科春季例会讲话中,表露出对“野蛮人敲门”的担忧之后,且顺势提出了事业合伙人制度,欲构筑“防御工事”。

然而,在险资的进攻面前,1320名合伙人4.14%的持股杯水车薪,更是没有财力大规模增持。等发现“宝能系”来者不善后,万科才意识到问题的严重性,但似乎有些晚了。

“姚老板来了”

“野蛮人正在成群结队来敲门,获得万科的控制权需要多少钱?”就在去年那场春季理事会中,郁亮拿着一本《门口的野蛮人》,自问自答说,“只要200亿。”

此书详细记录了20世纪那起最著名的恶意收购案。美国杠杆收购之王KKR用了不到20亿美元,就撬动了杠杆250亿美元并控制了雷诺兹纳贝斯克烟草公司,并最终将其分拆。

宝能集团实际控制人姚振华,或许就是那时候嗅到了机会,他认真读了好几遍那本《门口的野蛮人》。财新报道说,姚从这本书中看到了人性。

有备而来的“宝能系”,在今年等到了时间窗口。今年1月起,“宝能系”旗下深圳市钜盛华实业发展有限公司(简称“钜盛华”)及相关联企业前海人寿,前后动用了近400多亿现金,展开对万科股权的强力争夺。

按照万科公告披露的信息,截至2015年12月24日,“宝能系”合计持有万科24.26%权益,坐稳第一大股东位置。这距离万科公司章程中的30%持股表决权不到6%的差距。

“宝能系”至今没有公开表达举牌万科的意图。但财新援引据接近姚振华的人士话语称,姚振华控股收购万科的目的明确,打算换掉王石。

这一幕,并没有顺利发生。来自万科内外的对抗,汹涌而来,争分夺秒。

12月17日傍晚,在北京朝阳公园南门西侧一幢四层小楼内的北京万科总部,王石首度发声,并明确表示“不欢迎新晋大股东姚老板”。

“宝能系增持到10%的时候,我见过姚老板一次,在冯仑的办公室谈了4个小时,从晚上10点到凌晨2点,但他没料到我是这个态度,”王石说,不欢迎的理由很简单:你的信用不够。

王石的意思,这并非道德绑架,而是风险考量。王石称,“宝能系”层层借钱,循环杠杆,没有退路。用短债长投方式强行进入万科,风险极大,就是一场赌博。

“早在几个月前,宝能系才有动作的时候,万科已经有防范和应对了,不是外界看到的那么后知后觉,”万科内部中层员工张睿(化名)对记者说,“只是当时的回击手段并不多,现在看来,是我们大意了。”

“宝能系”愈发骁勇,一股焦虑和迷茫在万科内部弥散,不知何往。张睿说,“大家很悲观,怕被宝能吃掉,没有前途。”

“最好引入央企”

王石此刻的表态,意义重要,“管理层必须指明立场和方向,让‘宝能系’和所有各方知道万科的明确态度。”郁亮紧随他表态,称“这是我在内的所有万科管理层的想法”。

正面对决开始。12月18日下午,万科A、H股双双停牌,理由是“正在筹划股份发行,用于重大资产重组及收购资产”。一个月内,即2016年1月18日前,万科要披露重大资产重组信息,公司A股股票也要恢复交易。

记者向多方券商机构了解到,目前万科重组方案有如下两种可能:

第一种,华润集团名下华润置地或以地产资产换取万科股份,这种情况下,“华润系”实际上起到了能否阻击“野蛮人”的关键角色。

第二种,万科将制定3年期定增方案,初步计划定增20%股份,其中10%作为员工持股计划,另外10%向市场募集资金,由万科来决定增发对象。

不过从操作层面看,第一种可能性微乎其微。王石自己也判断,华润置地自身经营不错,在此阶段重组难度极大。

市场猜测更多倾向于第二种方案。目前,万科总流通股本为110.375亿股,若定增20%的股份,将新增22亿股。若此方案成功通过,“宝能系”持股比例将被压缩至19.67%。

按照不低于停牌前20个交易日的股票均价打9折计算,万科此次定增价格或在16-17元/股,筹集资金约350亿-370亿元。但可能由于时间较长,股价变动大,也会选择以发行期首日作为定价基准。

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