公务员下海首选国企：以前每月2500 现年薪30万（5）

公务员“下海”：纠结的选择

沈阳市某区工商局一位公务员最近一直处于焦虑之中，“是否辞职”将决定36岁之后他的两种完全不同的人生。他萌生辞去公务员的想法，不是因为工资待遇，而是因为上升空间受阻。

在辽宁的一个三线城市，2013年年底，某局一位科级干部的辞职引发公务员群体的集体关注。这位辞职的公务员已经工作了15年，辞职前工资为每月2500元左右。去职后，这位前公务员就任一家大型商企的中层管理岗位，年薪30万元，配专车。“辞职”的决定到底是对，是错？这个问题令其纠结了半年之久。

有地方政府人士认为，北方经济发展以及开放程度远不及南方沿海，就业机会不多，大型国企央企、上市公司相对较少，消费水平也不太高，所以出现大面积公务员主动辞职的“下海潮”的可能性不大。但不排除某些公务员因“吃空饷”“超职数”等原因而被动辞职，“这在未来可能会占辞职公务员当中的很大比例。”该人士表示。

成功者：高薪+自我实现

薛嘉铭并不否认丰厚待遇对他的诱惑，“年薪30万元”是撼动他的一个非常重的砝码。

“公务员一词代表什么，代表的就是‘稳定’，我这‘金饭碗’捧了十多年，也不可能说扔就能扔下。”前公务员薛嘉铭(化名)内心历经挣扎，纠结半年之后，还是做出了“辞职”的决定。

“我在原单位已经工作了15年，级别是副科，辞职前月工资2500元，”上有老、下有小的生活状态，2500元的收入令公务员薛嘉铭难免尴尬，“从大学毕业，就老老实实在机关工作，没有工作之外寻找赚钱机会的意识，手中也没握有能够赚取灰色收入的权力。”薛嘉铭表示一直“埋头”做一名勤恳踏实的公务员，“但工资太低了。”

薛嘉铭并不否认丰厚待遇对他的诱惑，“年薪30万元”是撼动他的一个非常重的砝码。

“30万元，相当于我年收入的10倍，配有专车，从事管理工作。”2013年上半年，当地一家著名的商业集团把一个机会摆在薛嘉铭眼前，而这个机会可令太多东西发生改变。但这一切与公务员的身份相比孰轻，孰重？

对薛嘉铭来说，“30万元”和“公务员”之间不可能画等号，甚至连“约等于”也算不上，但就是这么莫名其妙地连在了一起。“年薪30万”虽然有极大诱惑，但并不是改变薛嘉铭的唯一理由。

这些年工作的同时，薛嘉铭读完了研究生学位，专业方向是经济管理类。“读研的几年，不仅掌握学习了丰富的管理类知识，而且开阔了眼界。我想知道自己到底有没有价值，到底能创造多大的价值？”显然，薛认为机关工作并不是一个可以量化价值的地方。

半年之后，公务员的身份最终没能在“高薪+自我实现”的竞争中胜出，薛嘉铭选择了后者。

到新单位就职已经两个月，薛嘉铭用“状态良好”来形容自己，“如果让你重新回到公务员队伍，你会是什么态度？”薛嘉铭的回答是“不”。

虽然已经脱去公务员的职业装，但薛嘉铭仍然不愿意面对媒体公开自己的原单位和真实姓名，他说自己也说不清到底这是一种什么心理，“我不知道我这个举动在大家眼中被定义成什么样子，‘榜样’或者‘破坏者’？不管是什么，我还是希望能够谦虚谨慎。”薛嘉铭表示。

令薛嘉铭没想到的是，他的“辞职”行动，在当地公务员群体中引发热议，对其勇气和魄力点赞的占了大多数，也有人感叹自己没遇到这样的机会，更有人因此也产生了“下海一游”的心理波动，“但至今没听说还有谁辞职下海。”一位公务员告诉《中国经营报》记者。