五一加班工资怎么算？ 2019年五一加班费详细规定

五一即将来临了，许多人都准备趁五一小长假外出旅游的，但是大家都知道有些企业是需要员工在假期期间加班的，而这时候他们最关心的就是加班费问题了。那么，今年五一加班工资怎么算呢？

不知不觉五一小长假即将来了，好多人都知道今年五一放假调休为4天了，所以这次外出旅游能够好好玩个够了。只不过，现在有些人问五一加班工资怎么算？下面一起来看看2019年五一加班费详细规定。

计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。在确定加班工资的计算基数时，劳动合同对工资有明确约定的，按不低于劳动者所在岗位相对应的工资标准确定。劳动合同对工资没有明确约定的，按集体合同约定执行。用人单位与劳动者无任何约定的，按劳动者本人所在岗位正常出勤月工资收入的70%确定。

5月1日加班：3倍工资，5月2日加班：2倍工资，5月3日加班：2倍工资，5月4日加班：2倍工资。五一加班工资计算公式：三倍日工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%。双倍日工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%。每小时加班工资=日加班工资÷8。