国务院鼓励旅游业投资 2.5天弹性作息如何落地？（2）

中国旅游研究院旅游产业运行与企业发展研究所研究员杨宏浩告诉21世纪经济报道记者，“周五下午+周末”这种2.5天弹性作息安排的提出，是一件好事，但是落实起来可能会比较困难。

杨宏浩说，从国家旅游局自身的角度而言，愿望是好的，不过，一周多半天休息，整个夏季的话等于多六天的休息时间，并不算短，要执行的话需要其他部门特别是人社部的协作。

他说，由于企业存在多种类型，希望企业主动去实施这种作息模式其实也有一些困难。甚至一些公务员部门也较难执行，主要是协调和平衡的问题，需要国家各个部门整体来执行。

北京旅游协会副秘书长刘思敏告诉21世纪经济报道记者，弹性休假是政府提出的一个导向，只是政策上的鼓励，并没有形成法律约束力。小短假对于旅游产业来说意义不大，可能将刺激周边旅游。

刘思敏说，2.5天的小短假一定程度上是权宜之计，他建议考虑增加五天以上的长假，满足民众的旅游消费需求。

多位受访者表示，弹性作息的实施，还需要各部门进一步的合作，目前可以考虑在带薪休假方面作进一步的完善。《意见》也要求，各级政府要制定带薪休假制度实施细则或实施计划，并抓好落实。目前，甘肃已经引发带薪休假实施办法，广东、四川等地也下发了贯彻实施带薪年休假制度的意见。